Chào Luật sư,
tôi muốn hỏi về trình tự thù tục sáp nhập công ty. Nếu muốn sáp nhập công ty A
vào công ty B thì cần có những hồ sơ, giấy tờ gì? Khi sáp nhập rồi thì quyền và
nghĩa vụ của công ty nhận sáp nhập như thế nào? Xin cảm ơn luật sư
Trả lời:
Chào bạn, cảm
ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn
pháp luật của Công ty Luật Minh Khuê. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ
luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
1. Cơ sở
pháp lý:
- Luật doanh
nghiệp năm 2014
- Nghị định
78/2015/NĐ- CP hướng dẫn Luật doanh nghiệp
- Nghị định
108/2018/NĐ-CP sửa đổi bổ sung một số điều của Nghị định 78/2015/NĐ-CP
2. Luật sư
tư vấn:
Điều 195.
Sáp nhập doanh nghiệp
1. Một hoặc một
số công ty (sau đây gọi là công ty bị sáp nhập) có thể sáp nhập vào một công ty
khác (sau đây gọi là công ty nhận sáp nhập) bằng cách chuyển toàn bộ tài sản,
quyền, nghĩa vụ và lợi ích hợp pháp sang công ty nhận sáp nhập, đồng thời chấm
dứt sự tồn tại của công ty bị sáp nhập.
Thủ tục sáp
nhập doanh nghiệp:
Căn cứ vào
Khoản 2, Điều 195 Luật doanh nghiệp 2014 có quy định
2. Thủ tục
sáp nhập công ty được quy định như sau:
a) Các công
ty liên quan chuẩn bị hợp đồng sáp nhập và dự thảo Điều lệ công ty nhận sáp nhập.
Hợp đồng sáp nhập phải có các nội dung chủ yếu về tên, địa chỉ trụ sở chính của
công ty nhận sáp nhập; tên, địa chỉ trụ sở chính của công ty bị sáp nhập; thủ tục
và điều kiện sáp nhập; phương án sử dụng lao động; cách thức, thủ tục, thời hạn
và điều kiện chuyển đổi tài sản, chuyển đổi phần vốn góp, cổ phần, trái phiếu của
công ty bị sáp nhập thành phần vốn góp, cổ phần, trái phiếu của công ty nhận
sáp nhập; thời hạn thực hiện sáp nhập;
b) Các thành
viên, chủ sở hữu công ty hoặc các cổ đông của các công ty liên quan thông qua hợp
đồng sáp nhập, Điều lệ công ty nhận sáp nhập và tiến hành đăng ký doanh nghiệp
công ty nhận sáp nhập theo quy định của Luật này. Hợp đồng sáp nhập phải được gửi
đến tất cả các chủ nợ và thông báo cho người lao động biết trong thời hạn 15
ngày, kể từ ngày thông qua;
c) Sau khi
đăng ký doanh nghiệp, công ty bị sáp nhập chấm dứt tồn tại; công ty nhận sáp nhập
được hưởng các quyền và lợi ích hợp pháp, chịu trách nhiệm về các khoản nợ chưa
thanh toán, hợp đồng lao động và nghĩa vụ tài sản khác của công ty bị sáp nhập.
3. Trường hợp
sáp nhập mà theo đó công ty nhận sáp nhập có thị phần từ 30% đến 50% trên thị
trường liên quan thì đại diện hợp pháp của công ty thông báo cho cơ quan quản
lý cạnh tranh trước khi tiến hành sáp nhập, trừ trường hợp Luật cạnh tranh có
quy định khác.
Cấm các trường
hợp sáp nhập các công ty mà theo đó công ty nhận sáp nhập có thị phần trên 50%
trên thị trường có liên quan, trừ trường hợp Luật cạnh tranh có quy định khác.
Hồ sơ,
trình tự đăng ký doanh nghiệp công ty nhận sáp nhập thực hiện theo các quy định
tương ứng của Luật này và phải kèm theo bản sao các giấy tờ sau đây:
a) Hợp đồng
sáp nhập;
b) Nghị quyết
và biên bản họp thông qua hợp đồng sáp nhập của các công ty nhận sáp nhập;
c) Nghị quyết
và biên bản họp thông qua hợp đồng sáp nhập của các công ty bị sáp nhập, trừ
trường hợp công ty nhận sáp nhập là thành viên, cổ đông sở hữu trên 65% vốn điều
lệ hoặc cổ phần có quyền biểu quyết của công ty bị sáp nhập.
5. Cơ quan
đăng ký kinh doanh tiến hành cập nhật tình trạng pháp lý của công ty bị sáp nhập
trên Cơ sở dữ liệu quốc gia về đăng ký doanh nghiệp và thực hiện thay đổi nội
dung đăng ký doanh nghiệp cho công ty nhận sáp nhập.
Trường hợp
công ty bị sáp nhập có địa chỉ trụ sở chính ngoài tỉnh, thành phố trực thuộc
trung ương nơi đặt trụ sở chính công ty nhận sáp nhập thì Cơ quan đăng ký kinh
doanh nơi công ty nhận sáp nhập thông báo việc đăng ký doanh nghiệp cho Cơ quan
đăng ký kinh doanh nơi đặt trụ sở chính công ty bị sáp nhập để cập nhật tình trạng
pháp lý của công ty bị sáp nhập trên Cơ sở dữ liệu quốc gia về đăng ký doanh
nghiệp.
Như vậy, Công
ty nhận sáp nhận sẽ kế thừa tất cả những nghĩa vụ của công ty bị sáp nhập: như
những khoản nợ, nghĩa vụ với người lao động, nghĩa vụ liên quan đến thuế và tài
chính khác.
Trên đây là
tư vấn của chúng tôi. Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn
vui lòng liên hệ bộ phận tư vấn pháp luật doanh nghiệp Luật sư Phạm Trang:
0962893900 - 0974161280 (Trưởng phòng Doanh Nghiệp)
Rất mong nhận
được sự hợp tác!
Trân trọng./.
LONG ĐOÀN
CÔNG TY LUẬT TNHH QUỐC TẾ HỒNG THÁI VÀ ĐỒNG
NGHIỆP
Tổng đài Tư vấn
miễn phí: 1900 6248 - Email: luathongthai@gmail.com
Địa chỉ: LK
9-38 Tổng cục 5, Tân Triều, Hà Nội (cuối đường Chiến Thắng, Thanh Xuân)
Chi nhánh:
134 Khuất Duy Tiến, Thanh Xuân, Hà Nội (Phòng Doanh nghiệp)
Có thể bạn quan tâm: