Chế độ nghỉ dưỡng sức sau khi sinh con 2019

Giải đáp:

Cảm ơn Quý khách hàng đã gửi email tư vấn về hòm thư  luathongthai@gmail.com. Về thắc mắc của Quý khách liên quan đến quy định về nghỉ dưỡng sức sau khi sinh, Luật HILAP trả lời như sau:

Quy định về nghỉ dưỡng sức

Theo Khoản 1 Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định:

“1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày.

Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao gồm cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần. Trường hợp có thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe từ cuối năm trước chuyển tiếp sang đầu năm sau thì thời gian nghỉ đó được tính cho năm trước.

2. Số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe quy định tại khoản 1 Điều này do người sử dụng lao động và Ban Chấp hành công đoàn cơ sở quyết định, trường hợp đơn vị sử dụng lao động chưa thành lập công đoàn cơ sở thì do người sử dụng lao động quyết định. Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe được quy định như sau:

a) Tối đa 10 ngày đối với lao động nữ sinh một lần từ hai con trở lên;

b) Tối đa 07 ngày đối với lao động nữ sinh con phải phẫu thuật;

c) Tối đa 05 ngày đối với các trường hợp khác.

3. Mức hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản một ngày bằng 30% mức lương cơ sở.”

Như vậy, trong khoảng thời gian 30 ngày kể từ ngày quay trở lại làm việc, nếu sức khỏe của lao động nữ còn yếu thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau sinh. Theo đó, thời gian nghỉ và mức hưởng được xác định như sau:

Thời gian nghỉ dưỡng sức tối sau sinh như sau:

– Tối đa 10 ngày đối với lao động nữ sinh một lần từ hai con trở lên;

– Tối đa 07 ngày đối với lao động nữ sinh con phải phẫu thuật;

– Tối đa 05 ngày đối với các trường hợp khác.

Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe trong một năm tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hàng tuần, ngày đi và về nếu nghỉ tại cơ sở tập trung.

Mức hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản: 

Mỗi ngày nghỉ dưỡng sức, lao động nữ được hưởng 30% mức lương cơ sở tại thời điểm nghỉ. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2019, mức lương cơ sở là 1.490.000 đồng/tháng. Nhưng vậy, mỗi ngày nghỉ dưỡng sức, người lao động được hưởng 447.0000 đồng.

Người lao động, kế toán doanh nghiệp, người phụ trách bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp cần nắm rõ quy định để thực hiện.

Trân trọng!

Phạm Trang

CÔNG TY LUẬT TNHH QUỐC TẾ HỒNG THÁI VÀ ĐỒNG NGHIỆP 

TRÂN TRỌNG!

Hy vọng rằng sự tư vấn của chúng tôi sẽ giúp bạn lựa chọn phương án thích hợp nhất để giải quyết những vướng mắc của bạn. Nếu còn bất cứ thắc mắc gì liên quan đến sự việc bạn có thể liên hệ với các Luật sư chuyên gia của Công ty Luật TNHH Quốc tế Hồng Thái và Đồng Nghiệp qua hotline 0962893900 hoặc E-mail: luathongthai@gmail.com

Trụ sở chính: LK9-38 Tổng cục 5, Tân Triều, Hà Nội (cuối đường Chiến Thắng, Thanh Xuân).

Pham Trang

Bạn cũng có thể tham khảo thêm thông tin các dịch vụ tư vấn  của chúng tôi:

- Dịch vụ tư vấn pháp luật dân sự trực tuyến qua tổng đài điện thoại 1900.6248

- Dịch vụ tư vấn pháp luật Hình sự qua tổng đài điện thoại 1900.6248 

- Dịch vụ tư vấn pháp luật Đất đai qua tổng đài điện thoại 1900.6248 

- Dịch vụ tư vấn lao động trực tuyến qua tổng đài điện thoại 1900.6248

- Dịch vụ tư vấn Hôn nhân và gia đình trực tuyến qua tổng đài điện thoại 1900.6248

- Dịch vụ tư vấn Doanh nghiệp trực tuyến qua tổng đài điện thoại 1900.6248

- Dịch vụ tư vấn Sở hữu trí tuệ trực tuyến qua tổng đài điện thoại 1900.6248

- Dich vụ tư vấn pháp luật Thuế trực tuyến qua tổng đài điện thoại 1900.6248

- Dịch vụ tư vấn pháp luật Hành chính trực tuyến qua tổng đài điện thoại 1900.6248

Trân trọng cảm ơn!

Bạn cũng có thể tham khảo các bài viết khác có nội dung liên quan: 

Doanh nghiệp dưới 10 lao động được hưởng những ưu tiên gì? (04:47 | 10/10/2019)

Có được chuyển nhượng cổ phần thông qua giao dịch chứng khoán không? (06:36 | 09/10/2019)

5 Việc cần làm khi thành lập doanh nghiệp ? (12:03 | 08/10/2019)

Doanh nghiệp có được thay đổi mã số thuế không? (10:32 | 08/10/2019)

Điều kiện trở thành Chủ tịch Hội đồng quản trị công ty cổ phần? (06:37 | 04/10/2019)

Không thông báo tạm ngừng hoạt động chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm kinh doanh có được không? (11:42 | 03/10/2019)

Thủ tục đăng ký chữ ký số cho doanh nghiệp mới nhất năm 2019? (04:20 | 01/10/2019)

Đặt trụ sở chính công ty tại nhà chung cư có hợp pháp không? (04:11 | 30/09/2019)

Thủ tục đổi tên công ty-những điều cần biết (03:53 | 28/09/2019)

Thủ tục thành lập chi nhánh cho thương nhân nước ngoài tại Việt Nam? (04:53 | 27/09/2019)